安全实训基地建设方案
发布时间： 2022-06-14 14:01:09
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实训基地安全管理制度
1、强化师生监督，既“以上率下”层层推动落实，也依靠全院师生“由下往上看”参与到整改评价中来。
2、严肃整改问责，坚决克服“过关”心态和“应付”心理，切实在强化整改落实上动真格、求实效。
3、巡视反馈问题整改落实情况。
4、落实党的理论和路线方针政策、党中央重大决策部署和省委工作要求方面。
5、结合实际学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述不够深入扎实。
6、学习贯彻落实不到位。
7、关于“落实习近平总书记关于职业教育的重要指示批示精神以及上级出台的关于现代职业教育相关文件精神不够有力”问题。
8、一是再部署再落实。
9、截至3月底，党委理论学习中心组开展理论学习10次、共22个文件。
10、3月24日邀请福建省直机关党工委讲师团特聘教授黄跃舟开展《高校教师如何强化师德师风建设》讲座。
安全生产实训基地
1、院党委组织相关部门，对照《经济与管理系“三全育人”综合改革试点院系建设方案》，对试点单位经济与管理系综合改革试点进行督促检查和指导，形成中期工作进展报告。
2、二是组织召开“三全育人”专题工作座谈会，总结试点工作经验和成功做法，分析现状和问题，并就进一步做好“三全育人”工作展开研讨。
3、在此基础上，研究制定《三明医学科技职业学院“三全育人”实施方案》，在全院范围内推广实施。
4、三是全力推进《实施方案》在各院系落地生根。
5、在实施过程中不断总结完善措施办法，并将育人工作纳入教职工学年工作考核体系，探索建立“三全育人”工作的长效机制。
6、关于“执行省委‘三四八’贯彻落实机制不到位”问题。
7、一是加强学习。
8、应用“三四八”机制，把习近平总书记关于教育的重要论述的指导精神融入巡视整改工作的推动、学院《“十四五”发展规划纲要》制订、“破五唯”职称评聘改革等工作之中。
实训基地安全管理规定的内容有哪些
1、学院党政办公室建立“十四五”发展规划目标任务跟踪落实台账，在日常工作中定期开展督促检查，及时将进展情况报告向院党委报告反馈。
2、每年年初根据各项目标任务进展实际，对未完成的指标进行再研究、再部署、再落实，确保规划目标落实到位，促进学院高质量发展。
3、关于“示范校工作综合指标评估在获评院校中排名最低”问题。
4、一是对标对表找差距。
5、2020年9月，我院首次跻身省级示范校行列，但排位最后一名。
6、表明我院与省内优质院校相比，在基础建设、师资力量、内涵水平等方面存在明显差距和不足，还有很大的进步空间，还要拼搏奋斗，努力实现赶超。
7、我院“十四五”发展规划，明确要在省级示范校的基础上，将“双高”建设作为提升内涵质量的重要抓手，每年安排专项经费用于“双高”建设。
安全培训基地培训方案
1、2020年11月，院党委会决定成立“双高”建设领导小组，下设“双高”办，具体负责抓落实。
2、经省教育厅评审遴选，我院“护理（养老健康）专业群”已列入省级“双高”专业群公示名单。
3、进一步对标“双高校”建设，找准方向，自加压力，夯实基础，用好国务院《关于新时代支持革命老区振兴发展的意见》政策支持，融入三明革命老区高质量发展示范区建设。
4、明确由教务处和相关职能部门负责，按照省教育厅要求和项目建设时间节点，对专业群团队开展跟踪监督，保质保量完成建设任务。
5、关于“高层次人才引培力度不足，‘双师型’教师占比较低”问题。
6、一是加大落实中共中央、国务院《深化新时代教育评价改革总体方案》力度，加强人才引进和培养工作。
7、2021年3月25日学院党委会研究同意，增设博士人才专项经费，按每个博士30万元至50万元配予安家和科研项目经费，引进博士一人一议，由党委集体研究决定。
安全实训基地简介
1、主动对接三明区域经济产业和社会民生办专业，强化专业评估与诊断，落实专业撤销或停招办法，优化专业结构和人才培养方案，努力培养“下得去、用得上、留得住”的技术技能型人才。
2、防范化解重大风险意识不强。
3、校园安全工作存在漏洞。
4、关于“校园内2处地质灾害点未消除”问题。
5、一是强化安全意识，严格落实平安建设(综治工作)责任制。
6、院党委与各二级单位签订平安建设责任书，进行量化考核，把平安建设工作纳入干部考核、评先评优体系，压紧压实校园安全责任。
7、1号学生公寓西侧边坡和杨时楼西侧边坡两处地质灾害点，已纳入市政府重点整治项目，于2020年12月26日完成治理工程施工，并完成了项目初步验收，现正按要求进行为期一年的监测。
8、三是研究制定《安全工作责任追究制度》《校园安全巡查制度》等文件，强化日常管理，建立长效机制。
实训基地实施方案
1、学院已对校园周边、校舍、建筑、设施设备等开展两次全面排查，共查出安全隐患7处，已全部整改消除。
2、学生安全教育存在薄弱环节。
3、关于“发生学生被网络诈骗案件21起”问题。
4、一是逐个认真分析，找出问题症结。
5、二是对症下药，找准措施。
6、修订平安建设（综治工作）年度考评、学生管理与思政工作年度考评细则等文件，提高“反诈骗”教育比重，改进安全教育工作。
7、3月22日，邀请市公安局反诈骗专家到校开展教育培训。
8、编印典型案例手册发到每间宿舍，由辅导员、班主任召开主题班会讲解分析。
9、各班级每月至少召开1次反诈骗主题班会（1季度已开展2次）。
10、院团委微信公众号不定期推送更多有关反诈骗教育信息（1季度已推送2次）。
11、新学期已在校园内布置反诈骗宣传警示条幅标语19条。
学校实训基地建设方案
1、三是把意识形态工作作为党建工作的重要任务，纳入《全面从严治党主体责任检查考评实施方案》和基层党组织书记抓党建工作述职测评指标体系，细化考评指标，完善监督考评机制。
2、关于“网络阵地安全管理不到位”问题。
3、一是提高防范意识。
4、学院成立网络信息系统管理领导小组，进一步强化网络阵地安全管理。
5、压实责任，组织定期开展网络信息安全自查，及时发现问题、堵塞防漏、消除隐患。
6、在接到整改通知当天，立即清除了被植入的暗链，同时排查其它安全隐患并整改到位，对相关的目录文件设置好防篡改功能。
7、巡视整改期间，我院在购置网络防火墙设备的基础上，2021年1月又添置了网上行为管理系统专用服务器和舆情监测系统，指定专人管理，明确责任，强化安全防护能力。
安全生产培训基地建设方案
1、修订完善《网络信息安全管理制度》《信息上网与网站管理办法》。
2、组建网站管理员队伍，2021年3月30日对网站管理员开展“网络信息安全”培训。
3、建立常态化网络舆情周报制，全面把控学院网络舆情，加强网络舆情分析研判，早发现、早处置，同时也为领导决策提供重要参考。
4、落实全面从严治党战略部署方面。
5、学院党委落实主体责任不够到位。
6、关于“学院党委落实党风廉政建设工作不够有力”问题。
7、一是提高政治站位。
8、3月16日党委会研究党风廉政建设工作，审议通过并印发我院《落实全面从严治党主体责任清单》《落实全面从严治党主体责任任务安排表》。
9、4月8日召开2021年全面从严治党工作会议，在院党委与各院系各部门签订从严治党责任书基础上，院纪委书记分析2020年党风廉政建设情况并部署2021年纪检工作。
建设实训基地的方案
1、一是强化认识。
2、院纪委对照监督缺位失位问题，积极查摆原因，找准职责定位，站在讲政治的高度，强化对履行监督职责重要性的认识。
3、部分重点领域廉政风险仍然突出。
4、校企合作不规范。
5、关于“学院与企业合作共建实训基地项目不规范”问题。
6、一是深刻反省，提高认识。
7、2021年3月26日，院党委召开巡视整改推进会，院党委副书记、院长陶榕作为分管领导，主动认领责任并作了剖析检讨。
8、产生问题的主要原因是，建院初期基础设施、尤其学生实训基地比较薄弱，急于引进项目，对校企合作的潜在风险估计不足，在善后处理上法律意识不强、审核把关不严，造成工作差错失误。
9、在签订终止合作协议文书中，企业方认为补偿方式可让其公司避税，我院工作人员未坚持“作价收购”的客观事实，将购买企业方投资建设的厂房的行为表述为“补偿”行为，说明我院工作人员原则性不够，法规意识不强。
实训基地建设规划方案
1、2020年争取秉绶楼地方政府专债4000万元并完成项目建设。
2、2021年再争取新建学生公寓地方政府专债4000万元、省级投资项目600万元。
3、获市商务局电商物流项目资金1000万并完成商贸物流专业实训基地。
4、在建立更加科学的绩效分配办法方面。
5、优化修订绩效分配办法，根据学院对二级部门考核，分等级核拨年终综合绩效。
6、二级部门对每个教职员工年终综合考核，分等级发放绩效。
7、在教职工代表大会应增加中青年代表方面。
8、3月28日召开教代会，对工会教代会代表名额相应做了调整。
9、在加快推进中层干部轮岗方面。
10、3月份已对在同岗位任职10年以上的中层干部进行轮岗，今后将按干部队伍建设规划对中层干部进行轮岗。
11、三是建立长效机制抓整改。
12、以巡视整改为契机，新制订和修订了一批制度并形成制度汇编，建立整改工作机制，推动整改工作规范化开展。
1、强化师生监督，既“以上率下”层层推动落实，也依靠全院师生“由下往上看”参与到整改评价中来。
2、严肃整改问责，坚决克服“过关”心态和“应付”心理，切实在强化整改落实上动真格、求实效。
3、巡视反馈问题整改落实情况。
4、落实党的理论和路线方针政策、党中央重大决策部署和省委工作要求方面。
5、结合实际学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述不够深入扎实。
6、学习贯彻落实不到位。
7、关于“落实习近平总书记关于职业教育的重要指示批示精神以及上级出台的关于现代职业教育相关文件精神不够有力”问题。
8、一是再部署再落实。
9、截至3月底，党委理论学习中心组开展理论学习10次、共22个文件。
10、3月24日邀请福建省直机关党工委讲师团特聘教授黄跃舟开展《高校教师如何强化师德师风建设》讲座。
安全生产实训基地
1、院党委组织相关部门，对照《经济与管理系“三全育人”综合改革试点院系建设方案》，对试点单位经济与管理系综合改革试点进行督促检查和指导，形成中期工作进展报告。
2、二是组织召开“三全育人”专题工作座谈会，总结试点工作经验和成功做法，分析现状和问题，并就进一步做好“三全育人”工作展开研讨。
3、在此基础上，研究制定《三明医学科技职业学院“三全育人”实施方案》，在全院范围内推广实施。
4、三是全力推进《实施方案》在各院系落地生根。
5、在实施过程中不断总结完善措施办法，并将育人工作纳入教职工学年工作考核体系，探索建立“三全育人”工作的长效机制。
6、关于“执行省委‘三四八’贯彻落实机制不到位”问题。
7、一是加强学习。
8、应用“三四八”机制，把习近平总书记关于教育的重要论述的指导精神融入巡视整改工作的推动、学院《“十四五”发展规划纲要》制订、“破五唯”职称评聘改革等工作之中。
实训基地安全管理规定的内容有哪些
1、学院党政办公室建立“十四五”发展规划目标任务跟踪落实台账，在日常工作中定期开展督促检查，及时将进展情况报告向院党委报告反馈。
2、每年年初根据各项目标任务进展实际，对未完成的指标进行再研究、再部署、再落实，确保规划目标落实到位，促进学院高质量发展。
3、关于“示范校工作综合指标评估在获评院校中排名最低”问题。
4、一是对标对表找差距。
5、2020年9月，我院首次跻身省级示范校行列，但排位最后一名。
6、表明我院与省内优质院校相比，在基础建设、师资力量、内涵水平等方面存在明显差距和不足，还有很大的进步空间，还要拼搏奋斗，努力实现赶超。
7、我院“十四五”发展规划，明确要在省级示范校的基础上，将“双高”建设作为提升内涵质量的重要抓手，每年安排专项经费用于“双高”建设。
安全培训基地培训方案
1、2020年11月，院党委会决定成立“双高”建设领导小组，下设“双高”办，具体负责抓落实。
2、经省教育厅评审遴选，我院“护理（养老健康）专业群”已列入省级“双高”专业群公示名单。
3、进一步对标“双高校”建设，找准方向，自加压力，夯实基础，用好国务院《关于新时代支持革命老区振兴发展的意见》政策支持，融入三明革命老区高质量发展示范区建设。
4、明确由教务处和相关职能部门负责，按照省教育厅要求和项目建设时间节点，对专业群团队开展跟踪监督，保质保量完成建设任务。
5、关于“高层次人才引培力度不足，‘双师型’教师占比较低”问题。
6、一是加大落实中共中央、国务院《深化新时代教育评价改革总体方案》力度，加强人才引进和培养工作。
7、2021年3月25日学院党委会研究同意，增设博士人才专项经费，按每个博士30万元至50万元配予安家和科研项目经费，引进博士一人一议，由党委集体研究决定。
安全实训基地简介
1、主动对接三明区域经济产业和社会民生办专业，强化专业评估与诊断，落实专业撤销或停招办法，优化专业结构和人才培养方案，努力培养“下得去、用得上、留得住”的技术技能型人才。
2、防范化解重大风险意识不强。
3、校园安全工作存在漏洞。
4、关于“校园内2处地质灾害点未消除”问题。
5、一是强化安全意识，严格落实平安建设(综治工作)责任制。
6、院党委与各二级单位签订平安建设责任书，进行量化考核，把平安建设工作纳入干部考核、评先评优体系，压紧压实校园安全责任。
7、1号学生公寓西侧边坡和杨时楼西侧边坡两处地质灾害点，已纳入市政府重点整治项目，于2020年12月26日完成治理工程施工，并完成了项目初步验收，现正按要求进行为期一年的监测。
8、三是研究制定《安全工作责任追究制度》《校园安全巡查制度》等文件，强化日常管理，建立长效机制。
实训基地实施方案
1、学院已对校园周边、校舍、建筑、设施设备等开展两次全面排查，共查出安全隐患7处，已全部整改消除。
2、学生安全教育存在薄弱环节。
3、关于“发生学生被网络诈骗案件21起”问题。
4、一是逐个认真分析，找出问题症结。
5、二是对症下药，找准措施。
6、修订平安建设（综治工作）年度考评、学生管理与思政工作年度考评细则等文件，提高“反诈骗”教育比重，改进安全教育工作。
7、3月22日，邀请市公安局反诈骗专家到校开展教育培训。
8、编印典型案例手册发到每间宿舍，由辅导员、班主任召开主题班会讲解分析。
9、各班级每月至少召开1次反诈骗主题班会（1季度已开展2次）。
10、院团委微信公众号不定期推送更多有关反诈骗教育信息（1季度已推送2次）。
11、新学期已在校园内布置反诈骗宣传警示条幅标语19条。
学校实训基地建设方案
1、三是把意识形态工作作为党建工作的重要任务，纳入《全面从严治党主体责任检查考评实施方案》和基层党组织书记抓党建工作述职测评指标体系，细化考评指标，完善监督考评机制。
2、关于“网络阵地安全管理不到位”问题。
3、一是提高防范意识。
4、学院成立网络信息系统管理领导小组，进一步强化网络阵地安全管理。
5、压实责任，组织定期开展网络信息安全自查，及时发现问题、堵塞防漏、消除隐患。
6、在接到整改通知当天，立即清除了被植入的暗链，同时排查其它安全隐患并整改到位，对相关的目录文件设置好防篡改功能。
7、巡视整改期间，我院在购置网络防火墙设备的基础上，2021年1月又添置了网上行为管理系统专用服务器和舆情监测系统，指定专人管理，明确责任，强化安全防护能力。
安全生产培训基地建设方案
1、修订完善《网络信息安全管理制度》《信息上网与网站管理办法》。
2、组建网站管理员队伍，2021年3月30日对网站管理员开展“网络信息安全”培训。
3、建立常态化网络舆情周报制，全面把控学院网络舆情，加强网络舆情分析研判，早发现、早处置，同时也为领导决策提供重要参考。
4、落实全面从严治党战略部署方面。
5、学院党委落实主体责任不够到位。
6、关于“学院党委落实党风廉政建设工作不够有力”问题。
7、一是提高政治站位。
8、3月16日党委会研究党风廉政建设工作，审议通过并印发我院《落实全面从严治党主体责任清单》《落实全面从严治党主体责任任务安排表》。
9、4月8日召开2021年全面从严治党工作会议，在院党委与各院系各部门签订从严治党责任书基础上，院纪委书记分析2020年党风廉政建设情况并部署2021年纪检工作。
建设实训基地的方案
1、一是强化认识。
2、院纪委对照监督缺位失位问题，积极查摆原因，找准职责定位，站在讲政治的高度，强化对履行监督职责重要性的认识。
3、部分重点领域廉政风险仍然突出。
4、校企合作不规范。
5、关于“学院与企业合作共建实训基地项目不规范”问题。
6、一是深刻反省，提高认识。
7、2021年3月26日，院党委召开巡视整改推进会，院党委副书记、院长陶榕作为分管领导，主动认领责任并作了剖析检讨。
8、产生问题的主要原因是，建院初期基础设施、尤其学生实训基地比较薄弱，急于引进项目，对校企合作的潜在风险估计不足，在善后处理上法律意识不强、审核把关不严，造成工作差错失误。
9、在签订终止合作协议文书中，企业方认为补偿方式可让其公司避税，我院工作人员未坚持“作价收购”的客观事实，将购买企业方投资建设的厂房的行为表述为“补偿”行为，说明我院工作人员原则性不够，法规意识不强。
实训基地建设规划方案
1、2020年争取秉绶楼地方政府专债4000万元并完成项目建设。
2、2021年再争取新建学生公寓地方政府专债4000万元、省级投资项目600万元。
3、获市商务局电商物流项目资金1000万并完成商贸物流专业实训基地。
4、在建立更加科学的绩效分配办法方面。
5、优化修订绩效分配办法，根据学院对二级部门考核，分等级核拨年终综合绩效。
6、二级部门对每个教职员工年终综合考核，分等级发放绩效。
7、在教职工代表大会应增加中青年代表方面。
8、3月28日召开教代会，对工会教代会代表名额相应做了调整。
9、在加快推进中层干部轮岗方面。
10、3月份已对在同岗位任职10年以上的中层干部进行轮岗，今后将按干部队伍建设规划对中层干部进行轮岗。
11、三是建立长效机制抓整改。
12、以巡视整改为契机，新制订和修订了一批制度并形成制度汇编，建立整改工作机制，推动整改工作规范化开展。
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